Responsabilità aziendale

EBSCO è una società con una coscienza. Ci impegniamo a comportarci secondo i più elevati standard di condotta e a garantire che i nostri elevati standard etici siano rispettati dai nostri fornitori.

Come operiamo

  • Anticorruzione

    EBSCO si impegna a condurre le proprie operazioni in conformità con tutte le leggi anticorruzione. Vietiamo ogni forma di corruzione. Per saperne di più, consulta la nostra Politica anticorruzione.

  • Codice di condotta dei dipendenti

    EBSCO riconosce che i membri del team devono aderire a determinate pratiche per guidare la cultura aziendale, sostenere i valori aziendali e rispettare l'impegno verso elevati standard etici. Per saperne di più, consulta il nostro Codice di condotta per i dipendenti.

  • I diritti umani

    EBSCO si impegna a prevenire la schiavitù e la tratta di esseri umani nelle nostre attività aziendali e filiere. Per saperne di più, consulta la nostra Dichiarazione sulla Legge sulla Schiavitù Moderna.

  • Diversità e inclusione

    Ci impegniamo per la diversità e l'inclusione come principi guida che costruiscono i nostri team, fanno crescere i nostri leader e fanno progredire il nostro business. Crediamo che, attirando talenti diversi e assicurandoci una cultura del lavoro inclusiva, continueremo a crescere come individui e come azienda.

  • Codice di condotta dei fornitori

    Da molto tempo, EBSCO ha un impegno ad operare in modo etico in tutte le comunità in cui viviamo e lavoriamo. Il nostro Codice di condotta per i fornitori è stato creato per garantire che gli elevati standard etici a cui EBSCO si attiene siano rispettati anche dai nostri fornitori.

Restituire alla nostra comunità

EBSCO contribuisce a creare migliori comunità attraverso sia il sostegno finanziario diretto sia il coinvolgimento dei dipendenti.